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Unipol: Fusione e Welfare avvio del confronto

In data odierna si è tenuto il previsto incontro con l’Azienda in merito a:
1) consegna della comunicazione relativa alla fusione per incorporazione di Banca Sai in Unipol Banca ai sensi dell’art. 47 Legge 428/90;
2) possibile erogazione aziendale in conto “welfare” per i lavoratori di Unipol Banca.
Rispetto al primo punto all’ordine del giorno l’Azienda ha dichiarato, a seguito delle fusione, un’eccedenza degli organici complessiva di circa
60 unità, prevalentemente in ambito di Direzione Generale, impegnandosi comunque da subito ad assicurare la migliore sostenibilità occupazionale.
A seguito della comunicazione aziendale ricevuta richiederemo già domani l’avvio delle previste procedure di Legge e di Contratto: sarà
nostra cura individuare con la controparte tutte le soluzioni necessarie alla massima tutela dei lavoratori coinvolti.

 

140902 – VOLANTINO – Fusione e welfare avvio del confronto

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Un pensiero su “Unipol: Fusione e Welfare avvio del confronto

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    Pubblicato da Mauro Lambertini | 8 settembre 2014, 13:20

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