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ICBPI -Inadeguati non riqualificabili

In data Venerdì 17 Febbraio, l’Amministratore Delegato Paolo Bertoluzzo ha esposto alle OO.SS. il fatidico e anelato Piano Industriale. Nella medesima giornata, l’Azienda ha consegnato un’informativa che prevede 383 esuberi, di cui 40 riassorbibili nelle medesime aree operative, che per vostra comodità riassumiamo di seguito: ICBPI – Business Unit Payment & ATM: 27 risorse entro la fine del 2017 e 11 entro la fine del 2018 – CIO – Chief Information Officer: 30 risorse entro il 2017 – CFO – Chief Financial Officer: 29 risorse entro la fine del 2017 e 4 entro la fine del 2018 – CAO – Chief Administrative Officer: 27 risorse entro la fine del 2017 e 5 entro la fine del 2018 – C&EA – Corporate & External Affairs: 11 risorse entro la fine del 2017 – Sercurities Services: 27 risorse entro la fine del 2017 e 7 entro la fine del 2018 Cartasì – Commercial: 20 risorse entro la fine del 2017 – Business Unit Issuing: 8 risorse entro la fine del 2017 – Business Unit Merchant Services: 7 risorse entro la fine del 2017 – Business Development: 5 risorse entro il 2017 – Operations: 46 risorse entro la fine del 2017 e 52 entro la fine del 2018 Helpline – 23 risorse entro la fine del 2017 Oasi – 4 risorse Le conseguenze del Piano Industriale, così come sono state presentate, non sono condivisibili.

comunicato-unitario-gruppo-icbpi-20022017-002

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